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Women Entrepreneurs in Sub-Saharan Africa : Historical Framework, Ecosystem, and Future Perspectives for the Region (2022)

Dabić, Marina. ; Dana, Leo Paul, ; Nziku, Dina M. ; [et al.]

Cham :Springer, | Cham :Springer International Publishing.

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Details

ISBN: 978-3-030-98966-8

Language: English

Pages: 1 Online-Ressource (XXX, 269 Seiten) : , 94 Illustrationen, 92 Illustrationen (farbig).

Series Statement: Contributions to Management Science

Parallel Title: Erscheint auch als

DDC: 658.421

RVK:

MS 3050

RVK:

QV 221

Keywords: Entrepreneurship ; Diversity Management and Women in Business ; African Business ; Entrepreneurship ; New business enterprises ; Diversity in the workplace ; Business ; Africa ; Frau. ; Entrepreneurship. ; Unternehmensgründung. ; Unternehmerin. ; Subsaharisches Afrika. ; Aufsatzsammlung ; Frau ; Entrepreneurship ; Unternehmensgründung ; Unternehmerin

DOI: 10.1007/978-3-030-98966-8

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HU Berlin

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Women and the challenge of STEM professions : thriving in a chilly climate (2022)

Arredondo, Patricia. ; Miville, Marie L. ; Capodilupo, Christina M. ; [et al.]

Cham :Springer,

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Details

ISBN: 978-3-030-62203-9

Language: English

Pages: 1 Online-Ressource (xviii, 120 Seiten) : , Illustrationen.

Series Statement: International and cultural psychology

Parallel Title: Erscheint auch als

DDC: 155.3

RVK:

MS 3050

RVK:

QV 221

Keywords: Psychology of Gender and Sexuality ; Gender Studies ; Work and Organizational Psychology ; Sex (Psychology) ; Sex ; Psychology, Industrial ; Frau. ; MINT-Beruf. ; Frau ; MINT-Beruf

DOI: 10.1007/978-3-030-62201-5

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HU Berlin

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Women's Entrepreneurship in STEM Disciplines : Issues and Perspectives (2021)

Mari, Michaela ; Poggesi, Sara ; Foss, Lene.

Cham :Springer, | Cham :Springer International Publishing.

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Details

ISBN: 978-3-030-83792-1

Language: English

Pages: 1 Online-Ressource (IX, 87 Seiten) : , 16 Illustrationen, 2 Illustrationen (farbig).

Series Statement: Contributions to Management Science

Parallel Title: Erscheint auch als

DDC: 658.3008

RVK:

MS 3050

RVK:

QV 221

Keywords: Diversity Management/Women in Business ; Start-Ups/Venture Capital ; Sociology of Work ; Corporate Social Responsibility ; Diversity in the workplace ; New business enterprises ; Industrial sociology ; Social responsibility of business ; MINT-Beruf. ; Unternehmerin. ; Frau. ; MINT-Fächer. ; Unternehmensgründung. ; Entrepreneurship. ; Aufsatzsammlung ; MINT-Beruf ; Unternehmerin ; Frau ; MINT-Fächer ; Unternehmensgründung ; Entrepreneurship

DOI: 10.1007/978-3-030-83792-1

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HU Berlin

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Women's Entrepreneurship in Former Yugoslavia : Historical Framework, Ecosystem, and Future Perspectives for the Region (2020)

Palalić, Ramo. ; Knezović, Emil ; Dana, Leo Paul,

Cham :Springer, | Cham :Springer International Publishing.

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Details

ISBN: 978-3-030-45253-7

Language: English

Pages: 1 Online-Ressource (XIII, 182 Seiten) : , 75 Illustrationen, 71 Illustrationen (farbig).

Series Statement: Contributions to Management Science

Parallel Title: Erscheint auch als

DDC: 658.421

RVK:

MS 3050

RVK:

QG 490

RVK:

QV 221

Keywords: Entrepreneurship ; Gender and Economics ; Regional Development ; Development and Gender ; Economic History ; Entrepreneurship ; Culture—Economic aspects ; Economic development ; Women in development ; Economic history ; Frau. ; Entrepreneurship. ; Unternehmerin. ; Bosnien-Herzegowina. ; Kroatien. ; Kosovo. ; Montenegro. ; Nordmazedonien. ; Serbien. ; Slowenien. ; Jugoslawien. ; Aufsatzsammlung ; Frau ; Entrepreneurship ; Unternehmerin

DOI: 10.1007/978-3-030-45253-7

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HU Berlin

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Women and leadership / (2018)

Denmark, Florence, ; Paludi, Michele Antoinette,

Cham :Springer,

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ISBN: 978-3-319-72182-8

Language: English

Pages: 1 Online-Ressource (xxix, 126 Seiten) : , Diagramme, Illustrationen.

Parallel Title: Erscheint auch als

DDC: 155.33

RVK:

QV 584

RVK:

MS 3050

Keywords: Gender Studies ; Clinical Psychology ; Developmental psychology ; Psychology, clinical ; Frau. ; Führung. ; Weibliche Führungskraft. ; Frau ; Führung ; Weibliche Führungskraft

DOI: 10.1007/978-3-319-72182-8

URL: Volltext (URL des Erstveröffentlichers)

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HU Berlin

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Weibliche Führungskräfte - die Ausnahme im Management : eine empirische Untersuchung zur Unterrepräsentanz von Frauen im Management in Großunternehmen in Deutschland (2007)

Schneider, Barbara

Frankfurt am Main [u.a.] :Lang,

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ISBN: 978-3-631-56288-8 , 3-631-56288-8

Language: German

Pages: 195 S. : , graph. Darst.

Series Statement: Europäische Hochschulschriften - Reihe V 3254

Series Statement: Europäische Hochschulschriften - Reihe V

Dissertation note: Zugl.: Hamburg, Univ., Diss., 2007

DDC: 658.42082

RVK:

MS 3050

RVK:

QV 221

Keywords: Unternehmen ; Business enterprises ; Women executives ; Großbetrieb. ; Topmanagement. ; Weibliche Führungskraft. ; Unterrepräsentation. ; Frau. ; Führungskraft. ; Deutschland ; Deutschland. ; Hochschulschrift ; Großbetrieb ; Topmanagement ; Weibliche Führungskraft ; Unterrepräsentation ; Großbetrieb ; Topmanagement ; Frau ; Führungskraft ; Unterrepräsentation

Note: Zugl.: Hamburg, Univ., Diss., 2007. - Literaturverz. S. 183 - 195

URL: http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=015665610&sequence=000002&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA

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Book

Wege aus der Frauenarmut / (2004)

Heitzmann, Karin,

Frankfurt am Main [u.a.] :Lang,

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ISBN: 3-631-52593-1

Language: German

Pages: 257 S. : , graph. Darst.

Series Statement: Frauen, Forschung und Wirtschaft 14

Series Statement: Frauen, Forschung und Wirtschaft

DDC: 330

RVK:

BK 4200

RVK:

MS 6440

RVK:

MS 3000

RVK:

MS 3050

RVK:

QV 221

Keywords: Arbeitswelt. ; Frau. ; Armut. ; Gleichberechtigung. ; Arbeitswelt ; Frau ; Armut ; Gleichberechtigung

URL: http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=012924563&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA

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〈〈Der〉〉 Einfluß der Arbeitszeit auf die Erwerbsbeteiligung von Frauen : empirische Befunde, mikroökonomische Modellierung und politische Konsequenzen (2002)

Pigeau, Manon 1974-

Frankfurt am Main [u.a.] :Lang,

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ISBN: 3-631-38836-5 , 9783-631-38836-5

Language: German

Pages: XXII, 240 S. : graph. Darst.

Series Statement: Sozialökonomische Schriften 21

Series Statement: Sozialökonomische Schriften

Parallel Title: Erscheint auch als

Dissertation note: Zugl.: Darmstadt, Techn. Univ., Diss., 2001

RVK:

QV 221

RVK:

MS 3050

RVK:

QV 350

Keywords: Frau. ; Arbeitsangebot. ; Arbeitszeitverkürzung. ; Mikroökonomisches Modell. ; Deutschland. ; Hochschulschrift ; Frau ; Arbeitsangebot ; Arbeitszeitverkürzung ; Mikroökonomisches Modell

URL: Volltext (kostenfrei)

URL: http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=009612872&sequence=000002&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA

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HU Berlin

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〈〈Die〉〉 Karrierisierung des weiblichen Lebenslaufs : eine historische Rekonstruktion der Entstehung der Berufswahl im weiblichen Lebenslauf Ende des 19. und zu Beginn des 20. Jahrhunderts (2001)

Rahn, Sylvia

Frankfurt am Main [u.a.] :Lang,

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ISBN: 3-631-37562-X

Language: German

Pages: 308 S. : graph. Darst.

Series Statement: Studien zur Erwachsenenbildung 18

Series Statement: Studien zur Erwachsenenbildung

Dissertation note: Zugl.: Bochum, Univ., Diss., 1999

RVK:

QV 221

RVK:

MS 3050

RVK:

NW 8300

Keywords: Geschichte 1800-1900 ; Geschichte 1890-1932 ; Berufsausbildung ; Berufswahl ; Biographik ; Frau ; Frauenarbeit ; Frau ; Geschichte ; Women in the professions ; Women History 19th century ; Frau. ; Berufswahl. ; Deutschland ; Deutschland. ; Hochschulschrift ; Frau ; Berufswahl ; Geschichte 1890-1932

URL: http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=009411277&sequence=000002&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA

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HU Berlin

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〈〈Der〉〉 Zusammenhang von Arbeitsgestaltung und Erwerbsleben unter besonderer Berücksichtigung der Erwerbstätigkeit von Frauen und Älteren / (1997)

Lorenz, Stefan

Frankfurt am Main [u.a.] :Lang,

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ISBN: 3-631-30701-2

Language: German

Pages: XV, 279 Seiten : graph. Darst.

Series Statement: Sozialökonomische Schriften 13

Series Statement: Sozialökonomische Schriften

Parallel Title: Erscheint auch als

Dissertation note: Zugl.: Darmstadt, Techn. Hochsch., Diss., 1996

RVK:

QV 221

RVK:

MS 3050

RVK:

QV 220

Keywords: Frau ; Quality of work life ; Work environment ; Women -- Employment ; Aged -- Employment ; Frau. ; Berufstätigkeit. ; CIM. ; Lean Production. ; Arbeitsgestaltung. ; Alter. ; Hochschulschrift ; Frau ; Berufstätigkeit ; CIM ; Lean Production ; Arbeitsgestaltung ; Alter

URL: Volltext (kostenfrei)

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HU Berlin

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Berufliche Qualifizierung von Frauen am Beispiel einer überbetrieblichen, gewerblich-technischen Umschulung / (1993)

Oertel, Regina

Frankfurt am Main [u.a.] :Lang,

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ISBN: 3-631-46241-7

Language: German

Pages: V, 206 S., [84] S.

Series Statement: Studien zur Pädagogik, Andragogik und Gerontagogik 16

Series Statement: Studien zur Pädagogik, Andragogik und Gerontagogik

Dissertation note: Zugl.: Aachen, Techn. Hochsch., Diss., 1993

RVK:

DL 4000

RVK:

QV 221

RVK:

MS 3050

Keywords: Frau. ; Gewerblich-technischer Beruf. ; Umschulung. ; Überbetriebliche Fortbildung. ; Projekt. ; Berufliche Qualifikation. ; Deutschland. ; Aachen ; Hochschulschrift ; Hochschulschrift ; Frau ; Gewerblich-technischer Beruf ; Umschulung ; Überbetriebliche Fortbildung ; Projekt ; Frau ; Gewerblich-technischer Beruf ; Umschulung ; Region ; Frau ; Berufliche Qualifikation ; Umschulung ; Gewerblich-technischer Beruf ; Frau ; Umschulung

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HU Berlin

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Entwicklung und Ursachen der Frauenlohndiskriminierung : ein feministisch-marxistischer Erklärungsansatz (1984)

Pohl, Sigrid 1940-

Frankfurt am Main [u.a.] :Lang,

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ISBN: 3-8204-8017-X

Language: German

Pages: X, 387 S. : , Ill., graph. Darst.

Series Statement: Europäische Hochschulschriften / 05 496

Series Statement: Europäische Hochschulschriften / 05

Dissertation note: Zugl.: Berlin, Freie Univ., Diss., 1983

RVK:

QV 221

RVK:

MS 3050

Keywords: Arbeitslohn ; Frauenarbeit ; Frauenarbeit. ; Lohn. ; Diskriminierung. ; Lohngleichheit. ; Frau. ; Deutschland. ; Hochschulschrift ; Frauenarbeit ; Lohn ; Diskriminierung ; Lohngleichheit ; Frau ; Frau ; Lohngleichheit

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