B3Kat (1/1)

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Presence

exploring profound change in people, organizations, and society
Verfasser: Senge, Peter M. <1947->

(DE-588)115174656
1-85788-355-1
Schlagwörter 1: Organisatorisches Lernen

Schlagwörter 2: Lernen

; Kollektives Handeln

; Erfolgsstreben

; Organisationswandel

; Sozialer Wandel

Buch

(Services, Fernleihe und weitere eXtras)

Bestand im BVB:

Bestand im KOBV:

Technische Hochschule Wildau, Hochschulbibliothek (Sigel: 526)
Hochschule für nachhaltige Entwicklung Eberswalde, Hochschulbibliothek (Sigel: Eb 1)

Fach:

Soziologie
Psychologie
Wirtschaftswissenschaften

Permalink:

https://gateway-bayern.de/BV020822968

Letzte Änderung: 24.03.2023

Titel:	Presence
Untertitel:	exploring profound change in people, organizations, and society
Von:	Peter Senge ...
ISBN:	1-85788-355-1
Erscheinungsort:	London
Verlag:	Brealey
Erscheinungsjahr:	2005
Umfang:	X, 289 S.
Sprache:	eng
LoC-Notation:	HD58.8
RVK-Notation:	MS 5750
RVK-Notation:	CW 4500
RVK-Notation:	QP 340
Thema (Schlagwort):	Organisatorisches Lernen; Lernen; Kollektives Handeln; Erfolgsstreben; Organisationswandel; Sozialer Wandel
Weitere Schlagwörter :	Organizational change; Organizational learning; Self-actualization (Psychology); Social change

MARC-Felder:

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