349996369     

100132715                        

---

Leadership : Verantwortung in schwieriger Zeit ; meine Prinzipien erfolgreicher Führung / Rudolph W. Giuliani und Ken Kurson. Aus dem Amerikan. von Susanne Kuhlmann-Krieg, Thorsten Schmidt und Harald Stadler

Giuliani, Rudolph W., 1944-

1. Aufl.

München : Bertelsmann, 2002

416 S ; 22 cm

Deutsch (Sprache des Originals: Englisch)

EUR 23.90

Archivierung/Langzeitarchivierung gewährleistet ; BfZ (Rechtsgrundlage SLG). WLB Stuttgart

3-570-00675-1

965615006

03,A01,1943

9783570006757

OCoLC: 76440629     

OCoLC: 76440629 (aus SWB)     

Erlebnisbericht | Autobiografie, 1992-2001

MG 70040  | MD 7400  | QP 300      Ähnliche Literatur

303.3422

Basisklassifikation: 85.06 (Unternehmensführung)

*Elfter September ; Erlebnisbericht ; Autobiografie      Zum Register

* Giuliani, Rudolph W. [1944-] ; Erlebnisbericht ; Autobiografie      Zum Register

Führung ; Elfter September ; Erlebnisbericht ; Giuliani, Rudolph W. ; Autobiographie 1992-2001

Der ehemalige Bürgermeister von New York schildert seine Erlebnisse im Zusammenhang mit dem 11. September 2001 vor dem Hintergrund seiner Erfahrungen in Sachen Führungsverantwortung und Krisenmanagement. (Karl-Heinz Krüger)

---

Das Buch beginnt mit einer detaillierten Schilderung, wie der Autor die Ereignisse des 11. September 2001 als Bürgermeister beim Krisenmanagement und bei der Koordination der Einsätze von Feuerwehr und Polizei persönlich erlebt hat. Auch im weiteren Text kommt der Autor davon nicht los. Allein schon dies ist ein Grund, sich mit diesem Buch zu befassen. In den Folgekapiteln werden 14 Führungsgrundsätze anhand von zahllosen Episoden aus seiner gesamten Laufbahn auch als Jurist und in der staatlichen (Bundes-)Administration ausführlich erläutert. Die vielen Details und Beispiele zu den Problemen politischer Führungsaufgaben und in der Verwaltung einer Mega-Stadt mögen auf manche Leser ermüdend wirken. Der an jüngerer Zeitgeschichte Interessierte wird von den Erfahrungen dieser faszinierenden Persönlichkeit beeindruckt sein, auch weil sich die Erkenntnisse auf die Leitung jeglicher Art von Organisationen übertragen lassen. Selbst kleineren Bibliotheken mit aufgeschlossenem Leserkreis zu empfehlen. (2) (Karl-Heinz Krüger)