ISBN:
9780826221247
Sprache:
Englisch
Seiten:
xliii, 236 Seiten
Ausgabe:
Second Edition
Serie:
Advances in organizational psychodynamics
DDC:
302.35
Schlagwort(e):
Corporate culture
;
Organizational change
;
Social groups
Kurzfassung:
Contents -- Foreword to the Second Edition, Seth Allcorn -- Foreword to the First Edition, Michael A. Diamond -- Preface -- Acknowledgments -- Introduction -- 1. Key Concepts -- 2. Understanding Groups -- 3. Use of the Self -- 4. Metaphors -- 5. Leadership -- 6. Organizational Change, Loss, and Grief -- Conclusion -- References -- Index
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